- المقابلات الوظيفية لاستقطاب المرشحين
- العمل عبارة عن عمل مكتبي + ميداني
- يتولى مسئولية مقابلة الموظف المستقيل ويقيم معه حوارا حول اسباب ترك العمل وما هي المشكلات التي تعيق استمراره بالعمل وسبل العلاج ويعد تقريراً خاصاً بكل حالة.
- تنظيم الاجتماعات مع الموظفين الذين ينوون الاستقالة للتحقق من أسباب تركهم العمل وتحسين بيئة العمل ومعالجة القضايا المختلفة.
- إجراء دراسات دورية لقياس مدى رضا الموظفين عن بيئة العمل والعمل على تحسينها.
- تقييم أداء الموظفين والتأكد من تنفيذهم للسياسات والإجراءات المحددة.
Job Details
| Posted Date: | 2024-05-14 |
| Job Location: | Saudi Arabia – Riyadh |
| Job Role: | Human Resources and Recruitment |
| Company Industry: | Food & Beverage Production; Human Resources; Supermarket |
Preferred Candidate
| Gender: | Male |
| Nationality: | Saudi Arabia |
| Degree: | Diploma |
JobDXB.com, in partnership with the 7 states of the UAE (Abu Dhabi, Dubai, Sharjah, Ajman, Umm Al Quwain, Ras Al Khaimah, and Fujairah), is a leading job portal based in the country, connecting job seekers with opportunities across various industries in the region.
While we strive to provide a platform for employers and candidates to connect, it's essential to note that the content of job postings may vary, and we do not take responsibility for their accuracy or legitimacy. We advise applicants to exercise caution and diligence when applying for positions, ensuring thorough research and verification before proceeding with any application. Your career journey is important to us, and we encourage you to navigate it with care and discernment.